
Votre CV et superbe lettre de présentation vous ont valu une entrevue. Comment attiser le feu et garder la flamme bien en vie pour décrocher un emploi ? Dès que vous quittez les bureaux de votre employeur potentiel, planifiez votre prochaine manœuvre. Une lettre de remerciement bien formulée peut vous permettre de terminer gagnant. Remerciez les personnes présentes à l'entrevue (vous avez pris en note leurs noms lors de votre rencontre) pour le temps que l'on vous a consacré et l'accueil dont vous avez bénéficié. Parlez de votre intérêt grandissant pour le poste et profitez-en pour préciser vos points forts et ajouter toute information que vous avez omise à l'entrevue. Vous construisez ainsi un bon feu qui saura trouver son foyer.
Sujets :Si vous désirez garder une place de choix sur le canapé des salons en emploi, traitez-les avec autant de sérieux que s'il s'agissait d'une entrevue pour l'emploi de votre vie. Soignez votre tenue vestimentaire, saluez poliment les préposés aux kiosques, présentez-vous aimablement en parlant clairement et posez des questions réfléchies. Vous ne savez jamais quand un recruteur agréablement impressionné peut décider d'embaucher sur le champ. Faites le tour complet du salon et assurez-vous de ne rien manquer. Visiter les kiosques de services d'aide à l'emploi peut également porter fruit. Qui sait, ce salon pourrait se révéler la pièce la plus importante de votre vie professionnelle !
Sujets :Vous n'avez pas passé d'examen depuis que vous avez quitté les bancs d'école. Le test que l'employeur vous demande de prendre vous effraie. Calmez votre angoisse en sachant bien vous préparer. Vous augmenterez grandement vos chances de réussite. Informez-vous sur la nature du test, sa durée et son intention. Demandez d'obtenir du matériel au préalable. Faites des recherches sur la matière et des exercices préparatoires. Il existe un lien étroit entre votre état psychologique et votre réussite. Mettez-vous en confiance. Vous maîtriserez mieux votre nervosité et ne perdrez pas vos moyens au moment de passer l'épreuve.
Sujets :Vous postulez pour un poste bilingue et vous vous demandez comment formuler votre demande. Est-ce nécessaire d'envoyer deux CV et deux lettres de présentation ? Un document rédigé en anglais et en français ne prouve pas que vous êtes bilingue. Il est donc inutile d'envoyer des documents dans les deux langues à moins que ce soit exigé. Assurez-vous plutôt de souligner les expériences de travail qui indiquent que vous maîtrisez les deux langues et soyez prêt à être testé en entrevue. La règle générale est d'envoyer votre demande dans la même langue que le poste est affiché.
Sujets :Vous êtes une personne en or -- impliquée dans votre communauté et toujours prête à aider. Inclure vos expériences de bénévolat dans votre CV peut se révéler une vraie mine d'or. Incorporez vos activités de bénévolat à vos expériences de travail si elles renforcent vos compétences et démontrent l'ampleur de vos capacités dans un domaine d'expertise particulier. Les personnes responsables des projets sur lesquels vous avez travaillé à titre de bénévole peuvent aussi vous servir de référence. Ça vaut sûrement son pesant d'or lorsque l'expérience requise pour un emploi convoité a été obtenue en faisant du bénévolat et non dans le cadre d'un travail rémunéré.
Sujets :Vous aimez peut-être l'haleine fraîche que vous donne votre gomme à mâcher mais mâchouiller en toute confiance peut vous donner un air un peu trop désintéressé ou même insolent. Abstenez-vous de mâcher de la gomme dans vos négociations de recherche d'emploi, que ce soit en personne ou au téléphone. Votre prononciation en sera affectée et le clic-clac audible au téléphone risque de distraire ou d'insulter. Un geste qui dénote d'ailleurs un certain laisser-aller. Si mâcher de la gomme vous calme les nerfs, mastiquez-en une bonne avant de quitter la maison ou de répondre au téléphone et débarrassez-vous-en discrètement.
Sujets :Oui, bien sûr. Vous détenez une maîtrise obtenue avec distinction et vous avez rapidement monté les échelons de votre profession. Mais attention, vous ne connaissez pas tout. Agir avec assurance fait de vous un travailleur sur qui on peut compter. Être prétentieux fait de vous un travailleur qui a des idées arrêtées. Les employeurs cherchent des employés qui peuvent facilement s'adapter à toute situation et savent mettre à profit leurs connaissances et compétences acquises par le passé. Ils ne cherchent pas quelqu'un qui connaît déjà tout ou du moins qui le pense. Lorsque vous vous trouvez devant un employeur potentiel, parlez avec assurance de vos accomplissements mais soyez attentif à votre interlocuteur. Démontrez que vous êtes prêt à écouter et à apprendre.
Sujets :Il n'y a aucun doute que le jeans est devenu un vêtement de luxe mais il n'a pas encore sa place à l'entrevue - à moins bien sûr qu'il s'agisse d'un poste de disk-jockey. Adoptez toujours une tenue professionnelle lorsque vous passez en entrevue mais sachez aussi l'adapter au milieu de travail. Le complet ou petit tailleur bien coupé est peut-être la tenue de choix pour un poste dans le secteur des finances mais pas nécessairement d'ordre pour un organisme communautaire. L'important c'est de bien planifier votre tenue, d'avoir une apparence soignée et de porter des vêtements dans lesquels vous êtes à l'aise.
Sujets :Il n'existe pas de meilleur moyen d'apprendre un métier que de prendre conseil de quelqu'un qui l'exerce. Ça peut être aussi simple que de poser quelques questions judicieuses à une personne de métier. Les réponses obtenues vous donneront un bon aperçu des rouages internes. L'aide d'un mentor qui vous conseille et vous encadre est une excellente façon d'apprendre les ficelles d'un métier. Plusieurs établissements reconnaissent le mérite de jumeler l'apprenti au professionnel et incorporent une session de stage guidé à leurs formations. Plusieurs programmes de mentorat et de jumelage professionnel spécifiques aux nouveaux-arrivants et aux jeunes sont offerts à Toronto. Informez-vous à leur sujet.
Sujets :Vous aviez passé une excellente entrevue avec un employeur qui vous informe que votre candidature n'a pas été retenue. Attendez un peu avant de tourner la page. Informez-vous d'abord des raisons de la décision afin d'améliorer vos techniques d'entrevue. N'insistez pas mais initiez plutôt une conversation polie. Écoutez attentivement les commentaires fournis et soyez réceptif aux suggestions offertes. Vous faites ainsi preuve de professionnalisme et démontrez votre désir de vous perfectionner. Qui sait si cet entretien ne vous mènera pas à être considéré lorsque se présentera une nouvelle opportunité d'emploi.
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